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营销研发两大中心开展企业文化座谈会

作者:曾咚咚来源:总经办 日期:2014年5月9日 08:09

    58日,公司营销中心和研发中心两大中心开展了企业文化座谈会。座谈会按照4月初召开的高管企业文化研讨会的要求,对公司各中心进行员工的企业文化座谈会。公司总经理孟行健、总经办主任迟成武、人力资源总监赵兴利、研发中心总监李文兵、营销副总监周宏、研发副总监陈锦奎、人力资源部经理杨燕,技术部经理王玉峰、市场部经理耿博参加了座谈会。

    座谈会围绕公司企业文化中的核心价值观、企业愿景、企业作风等内容展开,结合公司实情详细阐述了企业文化的内涵及意义。随后在接下来的自由发言环节,参会员工畅所欲言,纷纷表达对企业文化各项内容的理解:技术部刘伟表达了自己的看法,只有公司整个体系,不管是文化方面还是建设方面更加完善,才能真正“福利”到每位员工,让员工都能“实现幸福你我生活”;销售部经理郑谨及技术部经理王玉峰对企业文化中的“快速反应、责任心”等内容表达了自己的理解,同时也提出了自己的疑惑,孟总都给予了详细的解答;市场部王静也表示进入天健后,也充分感受到了天健团队所特有的氛围,希望自己能在今后的发展中为公司作出更大的贡献……整个座谈会充满热情,对在座员工来说也是一次心灵的沟通。在接下来的几天里,其他中心也会相继召开相同的文化座谈会。

    孟总对本次座谈会的举行给予了好评,同时表示,天健文化中的“有责任”就是“主动、意愿”,就是从内心上,积极主动地做自己愿意做的事情。希望人力资源部能够定期开展类似的座谈会,加强与员工之间的沟通和交流,真正利用公司精心搭建的平台,积极宣贯企业文化,合理传达员工诉求,使天健文化能够在每位员工身上展现地淋漓尽致。

    我们相信,在全体天健人的共同努力下,公司将打造适合公司发展需求,能被大家认可并践行的新时代企业文化!

 

 

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